યુકેમાં લઘુત્તમ વેતનમાં 3.9% નો વધારો થવાનો છે, જે થી અમલમાં આવશે અને લાખો કામદારોને સીધો ફાયદો થશે.
બ્રિટનના નાણા પ્રધાન જોન હીલીએ બુધવારે જાહેરાત કરી કે મુખ્ય લઘુત્તમ વેતન દરમાં 3.9% નો વધારો થશે. આ વધારાથી 21 અને તેથી વધુ વયના કામદારો માટે લઘુત્તમ વેતન પ્રતિ કલાક £12.71 થી વધીને £13.21 થશે, જ્યારે 18 થી 20 વર્ષના કામદારો માટે તે £10.85 થી વધીને £11.27 પ્રતિ કલાક થશે.
યુકેના કામદારોને માસિક કેટલી વધુ કમાણી થશે?
યુકેના લઘુત્તમ વેતનમાં થયેલા વધારાથી 21 અને તેથી વધુ વયના પૂર્ણ-સમયના કામદારોને કર પહેલા દર મહિને વધારાના £81 મળશે. એપ્રિલ થી, પ્રતિ કલાકનો દર £12.71 થી વધીને £13.21 થશે, જે અઠવાડિયાના 37.5 કલાક કામ કરતા વ્યક્તિ માટે વાર્ષિક £975 નો વધારો દર્શાવે છે.
18 થી 20 વર્ષના કામદારોને પણ વેતન વધારો મળશે, જેમાં તેમનો પ્રતિ કલાકનો દર £10.85 થી વધીને £11.27 થશે. અઠવાડિયાના 37.5 કલાક કામ કરનારા આ કામદારોને કર પહેલા દર મહિને લગભગ £68 વધુ અથવા વાર્ષિક £819 વધુ મળી શકે છે. જોકે, આ વધારો પાછલા બે વર્ષમાં થયેલા વધારા કરતાં ઓછો છે.
શું આ વેતન વધારો વધતા બિલને આવરી લેશે?
આ વેતન વધારો યુકેના પરિવારો દ્વારા સામનો કરવામાં આવતી વધતી જીવનનિર્વાહ ખર્ચ વચ્ચે આવ્યો છે. ઓફિસ ફોર નેશનલ સ્ટેટિસ્ટિક્સ અનુસાર, સપ્ટેમ્બર 2026 માં વાર્ષિક ફુગાવો 3.5% પર પહોંચ્યો હતો. જોકે 3.9% નો વેતન વધારો તાજેતરના ફુગાવાના દર કરતાં વધારે છે, તેમ છતાં કામદારોને આવાસ, ખોરાક, ઉર્જા અને પરિવહન ખર્ચમાં વધારાને કારણે દબાણ અનુભવી શકે છે.
યુનિયન યુનિસનની જનરલ સેક્રેટરી એન્ડ્રીયા એગને જણાવ્યું હતું કે સમાન કામ માટે અલગ-અલગ દર ચૂકવવાનું 'ઊંડે અયોગ્ય' છે. તેમણે ભારપૂર્વક જણાવ્યું કે 20 વર્ષના કેર વર્કર્સ, ટીચિંગ આસિસ્ટન્ટ્સ અને સિક્યુરિટી ગાર્ડ્સ તેમના મોટા સાથીદારો જેવું જ કામ કરે છે, અને તેમને સુપરમાર્કેટ અથવા પેટ્રોલ પંપ પર ઓછું ચૂકવવું પડતું નથી, તેથી તેમને સમાન વેતન મળવું જોઈએ.
એપ્રિલમાં, બ્રિટનની લો પે કમિશન – જે લઘુત્તમ વેતન દરો પર સલાહ આપે છે – જણાવ્યું હતું કે સરેરાશ વેતનમાં અપેક્ષિત વધારાને પહોંચી વળવા માટે માં નેશનલ લિવિંગ વેજ આશરે 3.7% વધીને £13.18 પ્રતિ કલાક થવાની જરૂર પડશે.
